7. Schloss-Apéro der Bank Gantrisch

Bernhard Schweizer sprach am Schloss-Apéro der Bank Gantrisch über wirksame Organisationsentwicklung. Nur wer das Innenleben einer Organisation versteht, kann sie wirksam gestalten.

Schloss-Apéro der Bank Gantrisch.

Bernhard Schweizer als Referent: Organisationsentwicklung und Unternehmenskultur.

Man könne nur dann etwas umfassend und wirksam entwickeln, wenn man das Innenleben einer Organisation verstehe. Struktur und Prozesse folgen der Kultur, nicht umgekehrt.

Eine Organisationsentwicklung ohne Persönlichkeitsentwicklung ist nicht möglich.

Drei Punkte

Kultur zuerst, Struktur danach.
Führungskräfte müssen den Wandel selbst vorleben.
Persönlichkeitsentwicklung ist Teil der Organisationsentwicklung.

Was das Unternehmen ist, zeigt sich in dem, was die Führung täglich tut.

Daran arbeite ich. Seit 25 Jahren.

Quelle

Pressebericht, Bank Gantrisch Schloss-Apéro, Schwarzenburg, 2015

Keynote Speaker und Referent → bernhardschweizer.ch/bernhard-schweizer/keynote-speaker/

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